ВЕКТОРНОКООРДИНАТНЫЙ МЕТОД

один из методов, используемых при анализе и отработке конструкции рабочего места, обусловливающего высокую двигательную активность человека. Процедура работы при использовании метода связана с выявлением, графической формализацией и последующим анализом форм реализации в двигательной активности человека механизма связи предметнои целеобразующих начал деятельности. Решение этой задачи связано с выявлением системы координат, в которой работает человек при выполнении трудовой деятельности. Анализ соответствия рабочего места антропометрическим данным, анатомическим и биомеханическим особенностям человека производится исходя из реального положения человека в выявленной системе координат, а не из того положения, которое предлагалось основным при создании рабочего места. Анализ несоответствия между этими двумя системами координат позволяет, с одной стороны, выявить те особенности деятельности, которые не учитываются при традиционном проектировании, а также понимание работающим своих задач, а с другой стороны, требования — технологического процесса, которые не учитываются работающими в процессе деятельности. Процедура анализа рабочего места с помощью В.-к. м. включает следующие этапы: 1) составление эскизов рабочих мест, влияние основных зон сенсомоторной активности и нанесение их на эскизы; 2) наблюдение и описание рабочей позы и движений работающего; 3) выявление и фиксацию элементов рабочего места, определяющих положение и ориентацию работающего в пространстве для каждой из координат плоскостей; 4) измерения в выявленной системе координат; 5) вычерчивание чертежа рабочего места в масштабе с нанесением фигуры работающего человека в выявленной системе координат; 6) сравнение реального положения работающего с нормативным и фиксация показаний, по которым они расходятся; 7) выявление причин отклонения реальной рабочей позы от нормативной; 8) разработка рекомендаций по улучшению конструкции рабочего места и проектирование нового с учетом выявленных формообразующих факторов. Данный метод наиболее пригоден для решения задач модернизации существующих рабочих мест (О.Н. Чернышева).

Смотреть больше слов в «Психологии труда, управления, инженерной психологии и эргономике»

ВЕРБАЛЬНЫЙ →← ВАЛИДНОСТЬ

T: 119